泉州市经验:学历:本科
岗位职责：1、协助集团人力资源经理开展考勤、福利等模块工作；2、落实各事业部HRBP与人力资源部衔接的工作；任职资格：1、本科以上学历，人力资源管理或工商企业管理等相关专业；2、具备较强的组织协调能力。